论坛 › 宁海动态 › 保险公司不给基本工资合理吗

wlldb 发表于 2021-9-7 08:54:33

小狐小唯 发表于 2021-9-6 09:15
基本工资不是国家规定的吗，保险公司为什么就可以不给

问题不给工资的连临时工都算不上，不在公司的编制中，他们只拿提成哦！
纯佣金制全部薪酬收入都来自于佣金优点：薪酬收入与工作绩效直接挂钩，薪酬管理成本较低缺点：缺乏稳定性，易受外部环境因素的影响而因起大幅波动；可能造成上下级之间、新旧员工之间的较大薪酬差距，不利于培养销售人员对企业的归属感

涛声依旧0513 发表于 2021-9-7 09:15:41

whf0224 发表于 2021-9-7 09:29:55

小狐小唯 发表于 2021-9-6 09:15
基本工资不是国家规定的吗，保险公司为什么就可以不给

它们有法务部，可以较量一下

宁心静海 发表于 2021-9-7 09:33:42

小狐小唯 发表于 2021-9-7 08:19
因为是代理制，不是合同制

···········说白是 “套路” 还是合法的！

散木 发表于 2021-9-7 19:51:20

小狐小唯 发表于 2021-9-7 08:15
就是代理制

代理制，好像是没底薪的？只拿提成？

n记忆2 发表于 2021-9-7 21:18:16

fsrq2015 发表于 2021-9-9 13:04:01

小狐小唯 发表于 2021-9-7 08:48
保险公司走的是代理制，所以基本工资什么的对他无效

所以以后求职入职注意辨别清楚是否签订正式的劳动合同。

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